Jak zvládat problematické a nepříznivé reakce zaměstnanců? A jak znovu rozběhnout společný účel? Naučte se používat Etické pohovory v praxi.

15.04.2026, Brno
Základní informace
Klíčovou věcí, která firmou hýbe správným směrem, jsou skvělí lidé. Pokud máte ve firmě dobré a schopné lidi, dokážou vaši firmu posunout ke skvělým výsledkům.
Pokud má člověk potenciál, a chce pracovat, pak bude radost s ním pracovat i z pohledu šéfa. Co ale dělat, když najednou začne ten samý člověk být po nějakém čase mrzutý, začne vám trochu odmlouvat, nebo mít nějaké protizáměry? Jak ho znovu probudit a rozběhnout?
Právě k tomu účelu se častokrát používají Etické pohovory. Jsou to pohovory, kterými člověka tzv. probouzíte, aby našel znovu váš účel, který tam máte a aby on sám na něm začal opět pracovat.
Díky těmto krátkým pohovorům dokážete rychle objevit u každého člověka motiv jeho činností a zvládnout jakoukoliv problematickou nebo nepříznivou reakci, ať už ve firmě, nebo doma.
Jedná se o velmi prakticky zaměřený seminář, kdy si pod odborným vedením natrénujete, jak snadno a rychle můžete zvládnout nejrůznější situace, které se ve Vaší firmě můžou objevit.
Témata
- Co je to etika a morálka?
- 2 pravidla pro šťastný život
- Jaký má dopad neetika ve firmě?
- Jaké jsou indikátory neetiky?
- Jak správně zvládnout problematické lidi?
- Jak probudit člověka, aby znovu nabil svůj účel ve firmě?
- Jak člověka nastartovat a znovu rozběhnout?
- Jak, kdy a za jakých okolností použít etický pohovor?
- Jaké jsou nejčastější chyby etických pohovorů?
Reference
“Byl to pro mě velký přínos! Spokojenost, půjde o to si uvedené vědomosti dostat do praxe. V praxi chci určitě využít etický pohovor a backflash.“
– Pavel Polehňa, BEMETA DESIGN s.r.o.
Doplňující informace
Trvání / délka
1 den
Délka
9:00 – 17:00 hod.
Cena
9 970,- Kč bez DPH
Místo konání
HCA Czechia s.r.o., Úlehlova 20a, Brno-Líšeň, 628 00
![]() |
Anna Šmigová | Koučka, lektorka a konzultantka HCA. Má bohaté obchodní zkušenosti s více jak 8-letou praxí. Stejně tak bohaté zkušenosti s organizováním akcí pro rozvoj mládeže. Již více jak 5 let věnuje osobnostnímu rozvoji a zvládání lidí. |


